– Auxiliar na realização de entrevistas de pré-seleção a candidatos, avaliando e identificando competências pessoais e técnicas; 

– Apoiar no acolhimento de candidatos, assegurando o seu processo de inscrição e respetivo registo na base de dados; 

– Participar na operacionalização do processo de formação e desenvolvimento; 

– Participar no processamento salarial e na gestão de tempos e ausências; 

– Promover a cultura, missão e valores da empresa; 

– Apoiar na gestão do arquivo e office management.